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‘로테이션 선배 직무 멘토링’ 포스터.
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5월 6일부터 21일까지 3주간 진행되는 이번 프로그램은 현직에서 활동 중인 선배 멘토 12명이 릴레이 형식으로 참여해 학생들이 단기간 내 다양한 직무를 폭넓게 탐색할 수 있도록 지원하며 온라인 운영을 통해 시간과 공간의 제약을 줄이고 보다 많은 직무 경험을 접할 수 있도록 구성한 것이 특징이다.
참여학생들은 다양한 산업과 직무에 종사하는 선배들이 순차적으로 제공하는 ▲직무 소개 ▲현장 경험 공유 ▲취업 준비 전략 안내와 질의응답 시간을 통해 실제 업무 내용, 직무별 필요 역량, 취업 준비 과정 등에 대한 정보를 얻을 수 있을 뿐 아니라 여러 직무를 비교하며 자신의 적성과 관심 분야를 구체화할 수 있어 진로 설정 초기 단계의 학생들에게 유익한 기회가 될 것으로 기대된다.
이채영 성신여대 대학일자리플러스센터장은 “로테이션 선배 직무 멘토링은 학생들이 다양한 직무를 직접 접하며 자신의 진로 방향을 탐색할 수 있도록 돕기 위해 마련됐다”며 “현직 선배들과의 지속적인 교류를 통해 실질적인 취업 정보를 얻고 진로 설계에 도움이 되는 계기가 되길 바란다”고 전했다.
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