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| ‘2026학년도 고교생 맞춤형 고용서비스 사업 계획 보고회’ 참서자들이 기념촬영을 하고 있다. 사진=영남이공대 제공 |
[대학저널 이선용 기자] 영남이공대학교는 4월 3일 오후 2시 30분, 천마스퀘어 1층 컨벤션홀에서 ‘2026학년도 고교생 맞춤형 고용서비스 사업 계획 보고회’를 개최하고, 대구지역 4개 대학 간 협력을 기반으로 한 고교생 취업지원 체계 강화에 나섰다.
이번 보고회는 영남이공대를 비롯해 계명대, 계명문화대, 영진전문대 등 대구지역 4개 대학이 공동으로 추진하는 ‘고교생 맞춤형 고용서비스 사업’의 운영 계획을 공유하고, 대학 간 협업을 통해 시너지 효과를 극대화하기 위해 마련됐다.
행사에는 대구광역시교육청 관계자, 대구지역 20개 직업계고 산학협력부장, 진로부장 및 취업지원관, 대구서부고용복지플러스센터 및 대구고용복지플러스센터 관계자, 4개 대학 실무자 등 총 60여 명이 참석해 대학별 운영 계획을 공유하고 실질적인 연계 방안을 논의하며 높은 관심을 보였다.
이날 영남이공대를 비롯한 4개 대학은 고교생 대상 맞춤형 취업지원 전략과 프로그램을 발표하며 역할 분담과 협력 방향을 구체화했으며, 단일 대학 중심이 아닌 지역 대학 간 연합 모델을 통해 고교생 취업지원의 새로운 협력 체계를 구축한다는 점에서 의미를 더했다.
4개 대학은 이번 사업을 통해 대학별 특성과 강점을 반영한 프로그램을 공동 운영하면서도, 고교생에게는 통합적이고 일관된 취업지원 서비스를 제공하는 ‘연합형 운영 모델’을 구축하기로 했다.
이를 통해 진로 탐색, 취업 준비, 현장 경험, 채용 연계, 사후 관리까지 이어지는 전주기 지원 체계를 공동으로 운영할 계획이다.
영남이공대는 진로 설계부터 취업, 사후관리까지 이어지는 전주기 지원 체계를 중심으로 한 운영 전략을 발표했다. 진로 마인드업, 취업 스킬업, 기업 투어 및 채용 매치업 프로그램 등 단계별 맞춤형 프로그램을 통해 학생 개별 역량을 체계적으로 강화하고, 산업체 연계를 통한 실질적인 취업 성과 창출에 주력할 계획임을 밝혔다.
계명대는 AI 활용 진로 탐색 프로그램과 공기업·중견기업 탐방, 멘토링 프로그램 등을 통해 미래 산업 변화에 대응하는 진로 설계 역량 강화에 초점을 맞췄다. 계명문화대학교는 진로·취업 역량 강화 프로그램과 기업 연계 직무 체험, 이미지 메이킹 교육 등을 통해 현장 중심 실무 역량 향상에 중점을 둔 운영 전략을 제시했다.
영진전문대는 입사서류 클리닉, 실전 면접, 전공 직무 특화 교육 등 실질적인 취업 준비 지원 프로그램을 강화해 취업 경쟁력을 높이는 데 주력할 계획이다.
영남이공대를 비롯한 4개 대학은 향후 채용 박람회, 대학별 특화 프로그램 운영, 성과 공유 등 연간 일정을 공동으로 추진하며 지역 기반 고졸 취업 생태계 조성에 박차를 가할 계획이다. 특히 고교-대학-기업을 유기적으로 연결하는 협력 구조를 통해 학생의 진로 설계부터 취업, 사후관리까지 이어지는 통합 지원 체계를 더욱 강화해 나갈 방침이다.
이재용 영남이공대 총장은 “교육청과 고용기관, 대학, 산업체가 긴밀히 협력하는 이번 모델이 지역 청년 취업 문제 해결의 새로운 해법이 될 것으로 기대한다”며 “대학 간 협력을 통해 더 많은 기회를 학생들에게 제공하고, 고졸 청년이 안정적으로 사회에 진입할 수 있는 실질적인 취업 지원 체계를 구축해 나가겠다”고 말했다.
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