공공기관 지역인재 채용의무제 50% 확대 입법화 필요
[대학저널 황혜원 기자] 동남권과 제주지역 대학 관계자들이 조속한 공공기관 2차 이전을 촉구했다.
부산·울산·경남·제주지역 소재 4년제 26개 대학 입학처장·본부장 협의회는 국가균형발전을 위해 지역인재 유출을 막아야 한다는 데 뜻을 모으고 이같은 내용이 담긴 청원문을 7일 발표했다.
입학처장·본부장 협의회는 “국토 총면적 12% 수준의 수도권에 우리나라 인구 50% 이상이 몰리고, 국가 총생산의 50% 이상이 편중돼 있는 반면 수도권 외의 다른 지역들은 출산율 저하로 지역주민 자연감소가 시작되고 수도권으로의 인구유출까지 더해져 ‘지방소멸’ 우려가 현실화되고 있다”고 지적했다.
입학처장·본부장 협의회는 ‘공공기관 2차 이전’의 조속한 실행을 강조했다. 수도권 일극 체제로 인해 많은 공공기관들이 수도권에 소재하게 됐고, 대학 졸업생들이 선호하는 양질의 일자리와 사회진출 기회에서 국가적 불균형을 초래했다는 지적이다.
입학처장·본부장 협의회는 “이로 인한 문제점 해소를 위해 정부는 이미 ‘공공기관 2차 이전’을 약속한 바 있다”며 “공공기관 2차 이전을 초속히 추진해 지역의 우수 학생들이 지역 소재 대학을 졸업하더라도 양질의 일자리와 미래가 보장될 수 있는 사회구조와 분위기를 조성해달라”고 촉구했다.
또한 이들은 ‘공공기관 지역인재 채용의무제 50% 확대 입법화’를 주장했다.
혁신도시로 이전한 공공기관들이 2022년까지 지역 대학에서 30%의 직원을 의무적으로 선발하도록 한 것에 더해 비수도권 대학의 지역인재를 20% 추가 채용하도록 하자는 것이다.
이들은 “이미 관련 법안이 국회에 발의돼 논의되고 있다”며 “이와 관련한 법안이 조속히 입법화돼 지역대학 학생들이 우수 인재로 성장하고 지역에 거주하며 지역발전과 국가균형발전을 견인하는 선순환 구조가 확립돼야 한다”고 밝혔다.
한편 입학처장·본부장 협의회는 가야대, 경남대, 경상국립대, 경성대, 고신대, 동명대, 동서대, 동아대, 동의대, 부경대, 부산가톨릭대, 부산교대, 부산대, 부산외대, 부산장신대, 신라대, 영산대, 울산대, 인제대, 제주국제대, 제주대, 진주교대, 창신대, 창원대, 한국국제대, 한국해양대 등 26개 대학이 참여하고 있다.
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