군산대학교(총장 나의균)가 ‘2014 공공부문 인재개발 우수기관(Best HRD)’ 재인증을 받고 7일 서울 올리브타워 오펠리스 라비제홀에서 인증서를 수여받았다.
Best HRD(Best Human Resources Developer)는 교육부와 안전행정부가 공동주관하고 한국직업능력개발원에서 운영하는 제도로 정부·지자체·대학, 공사·공단, 출연기관 등 공공기관을 심사해 인적자원이 우수한 기관에 정부가 인증마크를 부여하는 제도다. 인증 유효기간은 3년이다.
이번 평가에서 군산대는 ▶비전 달성을 위한 우수 인적자원 확보 및 역량 강화를 위한 중·장기 인력수급계획 수립 및 실시 ▶성과창출을 위한 직원 역량강화 ▶효율적인 인사관리체계 구축을 위한 행정조직 직무분석 실시 ▶성과와 역량중심의 인사제도 운영 및 교육훈련 ▶자기주도적 학습조직 활성화 ▶창의적 업무개선 연구에 따른 재정효율화 방안 등에서 높은 평가를 받았다.
나의균 총장은 “군산대가 2008년 이후 지속적으로 우수기관에 선정되고 있는 것은 군산대의 인적관리시스템이 타 기관의 모범이 될 만큼 선진화된 시스템을 가지고 있다는 것을 입증한 것”이라면서 “앞으로도 더욱 효율적인 인적자원 관리시스템 운영을 위해 노력하겠다”고 밝혔다.
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