[대학저널 온종림 기자] 경희사이버대학교 호텔경영학과가 재학생의 호텔·서비스기업 취업과 이직을 지원하기 위해 2026학년도부터 호텔인네트워크와 연계한 맞춤형 커리어 프로그램을 운영한다.

호텔인네트워크와 공동 운영하는 맞춤형 취업·이직 지원 프로그램은 일회성 취업 특강이 아니라 학생 개개인의 역량과 목표를 고려한 중장기 커리어 프로젝트다. 학생의 경력과 강점, 희망 직무를 바탕으로 커리어 방향을 설정하고 취업 준비 과정에서 필요한 사항을 단계적으로 지원한다.

첫 단계에서는 온라인 취업 특강을 통해 호텔산업의 채용 동향과 취업 전략, 호텔 기업이 요구하는 인재상 등을 분석한다. 이후 참여 학생을 대상으로 수차례의 1:1 개별 미팅과 맞춤형 컨설팅을 진행한다.

학생들은 컨설팅을 통해 자신의 강점과 보완점을 구체적으로 분석하고, 자기소개서 작성과 이력서 보완, 면접 준비, 지원 기업별 대응 전략 등을 체계적으로 익힌다. 개인의 목표와 지원 기업의 특성에 맞춰 취업 준비 전 과정을 밀착 지원하는 것이 이번 프로그램의 특징이다.

당초 1년 이상 운영을 예상한 중장기 프로그램이었지만, 시행 초기부터 참여 학생의 취업이 확정되며 맞춤형 커리어 지원의 실효성을 보여주고 있다.

이은용 호텔경영학과장은 “학생들이 학과 교육과정을 통해 호텔·서비스산업에 필요한 기본 역량을 갖추고, 호텔인네트워크의 맞춤형 지원을 통해 자신의 목표에 맞는 취업 전략을 구체화하도록 한 것이 이번 프로그램의 핵심”이라고 소개했다.

이정한 호텔인네트워크 대표는 “학생의 경력과 강점, 희망 기업이 요구하는 역량을 함께 분석해 자기소개서와 면접 전략을 체계적으로 준비한 것이 빠른 취업 성과로 이어졌다”며 “학생 개개인의 목표와 준비 수준에 맞춘 맞춤형 커리어 컨설팅을 지속적으로 지원하겠다”고 덧붙였다.

경희사이버대 호텔경영학과는 2026학년도 2학기에도 재학생을 대상으로 프로그램 참가자를 모집한다. 호텔·서비스산업 취업이나 이직을 준비하는 호텔경영학과 재학생이라면 누구나 신청할 수 있으며, 모집 일정과 신청 방법은 개강 이후 학과 공지를 통해 안내할 예정이다. 프로그램과 학과에 관한 자세한 사항은 호텔경영학과 행정실로 문의하면 된다.

 

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